張波:提升執(zhí)行力 增強(qiáng)公信力
2020-07-21 11:51:24          來源:東安縣融媒體中心 | 編輯:陳蕾 |          瀏覽量:454258

提升執(zhí)行力 增強(qiáng)公信力

  中共東安縣委副書記 張 波

  執(zhí)行力就是執(zhí)行上級(jí)指示、創(chuàng)造性地抓好工作落實(shí)的操作能力和實(shí)踐能力。領(lǐng)導(dǎo)干部的執(zhí)行力如何,直接關(guān)系到黨的路線方針政策的貫徹落實(shí),關(guān)系到能否很好地踐行為人民服務(wù)的宗旨。在新形勢(shì)下,提升領(lǐng)導(dǎo)干部執(zhí)行力必須從強(qiáng)化理念、增強(qiáng)素質(zhì)、創(chuàng)新方法、完善制度入手,強(qiáng)力推動(dòng)各項(xiàng)工作落實(shí),不斷增強(qiáng)黨委、政府的公信力。

  一、強(qiáng)化理念提升執(zhí)行力

  提高執(zhí)行力,理念要先行。理念是行動(dòng)的基礎(chǔ)與核心,有好的理念,才會(huì)有好的執(zhí)行力。執(zhí)行力就是忠誠(chéng)度?!疤煜轮恋?,莫大乎忠?!睕]有對(duì)黨、對(duì)人民、對(duì)事業(yè)的無限忠誠(chéng),黨的路線方針政策就是一紙空文。領(lǐng)導(dǎo)干部的忠誠(chéng),就是要站穩(wěn)政治立場(chǎng),堅(jiān)定政治方向,嚴(yán)守政治紀(jì)律,決不能搞陽奉陰違,“上有政策、下有對(duì)策”;決不能搞表里不一,有令不行、有禁不止;決不能在貫徹執(zhí)行上級(jí)決策部署上打折扣、做選擇、搞變通。執(zhí)行力就是凝聚力。習(xí)近平總書記指出,中國(guó)夢(mèng)歸根到底是人民的夢(mèng),必須緊緊依靠人民來實(shí)現(xiàn)。回顧黨走過的90年波瀾壯闊的偉大歷程,就是因?yàn)橐淮忠淮伯a(chǎn)黨人前赴后繼,說在前,干在前,犧牲在前,才贏得了民心,贏得了天下。近年來,全縣各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)干部在高巖水庫引水入城、礦山整治、打非治違等事關(guān)全局的重大工作中,率先垂范,沖鋒在前,執(zhí)行在前,進(jìn)一步凝聚了黨心民心,辦好了一件又一件大事、難事。執(zhí)行力就是軟實(shí)力。面對(duì)全面深化改革的新形勢(shì),區(qū)域之間競(jìng)爭(zhēng)更多地表現(xiàn)為軟實(shí)力的競(jìng)爭(zhēng),而執(zhí)行力是最重要的軟實(shí)力。不執(zhí)行、亂執(zhí)行、慢執(zhí)行、軟執(zhí)行等問題,必將嚴(yán)重影響黨委、政府的公信力。領(lǐng)導(dǎo)干部要講規(guī)矩守承諾,說干就干,真抓實(shí)干,切實(shí)把各項(xiàng)政策措施一項(xiàng)一項(xiàng)執(zhí)行到位,把各個(gè)重點(diǎn)項(xiàng)目一項(xiàng)一項(xiàng)推進(jìn)到位,把各項(xiàng)工作一項(xiàng)一項(xiàng)落實(shí)到位。

  二、增強(qiáng)素質(zhì)提升執(zhí)行力

  良好的素質(zhì)是提升執(zhí)行力的基礎(chǔ),只有素質(zhì)高、能力強(qiáng)的干部,才有執(zhí)行的底氣和勇氣。提高科學(xué)決策能力。有效執(zhí)行源于科學(xué)決策。當(dāng)前,一些地方和部門出臺(tái)的制度落實(shí)不了,部署的工作推動(dòng)不了,根本原因是隨意決策,想做什么就做什么,想怎么做就怎么做,侵害群眾的利益,傷害群眾的感情,影響黨委和政府公信力。做到科學(xué)決策,要嚴(yán)格落實(shí)民主集中制和“三重一大”制度,進(jìn)一步規(guī)范決策程序,完善決策機(jī)制,對(duì)決策全過程實(shí)行績(jī)效管理,使各項(xiàng)決策既符合上級(jí)精神,又切合本地實(shí)際。提高組織協(xié)調(diào)能力。執(zhí)行力是理性基礎(chǔ)上的主動(dòng)服從,群眾對(duì)政策了解越透徹,執(zhí)行越容易。作為縣鄉(xiāng)領(lǐng)導(dǎo)干部,直接面對(duì)基層,直接帶領(lǐng)群眾執(zhí)行上級(jí)的決策部署,要善于疏通執(zhí)行過程中的梗阻,對(duì)群眾一時(shí)不懂的“政策問題”,一時(shí)不通的“意氣問題”,一時(shí)不服的“利益問題”,要耐心細(xì)致,曉之以理,反復(fù)做工作,把群眾說懂、說通、說服,使群眾理解、接受、認(rèn)同黨的路線方針政策,主動(dòng)配合支持黨委、政府的工作。提高工作落實(shí)能力。三分部署,七分落實(shí)。在黨的群眾路線教育實(shí)踐活動(dòng)中,全縣各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)干部緊緊圍繞 “四風(fēng)”突出問題,特別是對(duì)群眾反映強(qiáng)烈的低保不公、上學(xué)不易、看病太貴、治安不好、環(huán)境太差、服務(wù)不優(yōu)等問題進(jìn)行整改,列出時(shí)間表,落實(shí)責(zé)任人,一件一件整改落實(shí)到位,打通聯(lián)系服務(wù)群眾“最后一公里”“最后一步路”,受到了廣大人民群眾的一致好評(píng),黨委政府公信力和干部隊(duì)伍執(zhí)行力得到提升,在全省兩次機(jī)關(guān)作風(fēng)民調(diào)中分別排第1位和第9位。

  三、創(chuàng)新方法提升執(zhí)行力

  執(zhí)行力是一種能力,也是一門藝術(shù)。提升執(zhí)行力既要講原則,更要講方法。突出重點(diǎn)破難題。既要統(tǒng)籌兼顧、彈好鋼琴,更要重點(diǎn)突出、破解難題,把更多的精力放在重點(diǎn)工作、重大項(xiàng)目上,以重點(diǎn)難點(diǎn)工作的突破推動(dòng)面上工作落實(shí)。當(dāng)前,要圍繞縣委十一屆四次全會(huì)和縣委經(jīng)濟(jì)工作會(huì)議作提出的目標(biāo)任務(wù),對(duì)神華國(guó)華永州電廠、蘆江水庫、創(chuàng)建紫水國(guó)家級(jí)濕地公園、國(guó)家級(jí)文明衛(wèi)生城市、為民辦十件實(shí)事等重大項(xiàng)目和重大創(chuàng)建活動(dòng),咬定目標(biāo)不放松,力爭(zhēng)定一件、干一件、成一件。創(chuàng)新手段強(qiáng)推進(jìn)。近年來,我們大力推行“六包”責(zé)任制,每名縣級(jí)領(lǐng)導(dǎo)干部和每個(gè)縣直機(jī)關(guān)單位、鄉(xiāng)鎮(zhèn)場(chǎng)包一個(gè)重點(diǎn)村(社)、一個(gè)重點(diǎn)項(xiàng)目、一個(gè)重點(diǎn)企業(yè)、一處城區(qū)街道路段、一名信訪老戶、一宗重點(diǎn)矛盾糾紛,提高了執(zhí)行力和工作效率,促進(jìn)了政令暢通。要繼續(xù)推行“六包”責(zé)任制,做到領(lǐng)導(dǎo)在一線指揮、情況在一線了解、矛盾在一線處理、問題在一線解決、工作在一線推進(jìn)。培育典型抓示范。典型就是旗幟,示范就是力量。既要樹立先進(jìn)典型,又要查處反面典型,用正反兩方面的人和事教育干部提升執(zhí)行力。要牢固樹立標(biāo)桿意識(shí),扎實(shí)開展好“我當(dāng)標(biāo)桿,向我看齊”活動(dòng),挖掘培樹出敢擔(dān)當(dāng)、重執(zhí)行的好干部,充分發(fā)揮示范引領(lǐng)作用。要旗幟鮮明地治理“庸懶散”,對(duì)那些推責(zé)任、不執(zhí)行的進(jìn)行嚴(yán)肅處理,切實(shí)起到教育警示作用,解決好“事難辦”、“中梗阻”等執(zhí)行不力的突出問題。

  四、完善制度提升執(zhí)行力

  不以規(guī)矩,不成方圓。完善的制度是提升執(zhí)行力的重要保障。營(yíng)造正確的用人導(dǎo)向。提升執(zhí)行力,干部是關(guān)鍵。要把干部引向經(jīng)濟(jì)建設(shè)主戰(zhàn)場(chǎng),堅(jiān)持以發(fā)展論英雄,以政績(jī)論英雄,以實(shí)干論英雄,更加注重作風(fēng)表現(xiàn)和執(zhí)行力,選拔能干事、干成事、不出事的干部,使那些有事業(yè)心、有責(zé)任感、有執(zhí)行力的干部更加奮發(fā)努力,使那些碌碌無為、投機(jī)鉆營(yíng)、跑官要官的人不能得逞,真正做到讓吃苦者吃香,有為者有位。建立嚴(yán)格的督辦制度。對(duì)上級(jí)的重大決策和縣委、縣政府的中心工作,要制定路線圖,編好任務(wù)書,排好時(shí)間表,下好督辦單,實(shí)行重點(diǎn)事項(xiàng)全程督查、緊急事項(xiàng)即時(shí)督查、日常事項(xiàng)定期督查,做到立說立行,馬上就辦。要建立健全行政問責(zé)制,把問責(zé)貫穿于決策、執(zhí)行、監(jiān)督的全過程,做到有責(zé)必問、有錯(cuò)必糾、失職必查、瀆職必究。健全科學(xué)的考核機(jī)制。提升執(zhí)行力只靠喊口號(hào)無濟(jì)于事,必須形成獎(jiǎng)勤罰懶的激勵(lì)機(jī)制。要建立科學(xué)的執(zhí)行力績(jī)效管理體系,完善對(duì)各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)干部執(zhí)行力的考核評(píng)價(jià)機(jī)制,對(duì)執(zhí)行情況既要有定性分析,更要有量化考核。特別是對(duì)重大工作、重大工程、重點(diǎn)項(xiàng)目、民生工程,要倒排工期,掛圖作戰(zhàn),限時(shí)辦結(jié),確保各項(xiàng)工作任務(wù)按時(shí)高標(biāo)準(zhǔn)完成。對(duì)執(zhí)行上級(jí)決策部署不力,執(zhí)行不到位,造成嚴(yán)重后果和不良影響的,要嚴(yán)格按照黨紀(jì)、政紀(jì)處理到位。


責(zé)編:陳蕾

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